導語：據調查，目前中國接近兩成的育齡職業女性選擇了放棄生孩子。究竟是什么使得女性從以前所謂的‘賢妻良母’變為現在的‘丁克主婦’”。

在社會角色上，現代女性扮演著雙重角色，既有工作中的壓力，也有婚姻、家庭帶來的困擾。據智聯招聘職場調查顯示，77.6%的女性表示渴望事業與家庭之間的平衡，但62%的女性生活中工作占用的時間超過50%。伴隨女性在職場中承擔越來越重要的角色，女性也將獲得更為廣闊的職業發展空間。

近兩成職業女性放棄生孩子

社會的進步和壓力導致女性承擔著越來越多的社會角色，在這些角色之間的平衡不僅是每個職場女性面臨的問題，也是每個家庭、每個企業甚至是整個民族應該正視的問題。在《新周刊》主筆閆肖鋒看來，很多職業女性是通過犧牲自己的天性而獲得職場上成功的。他說，“70%的男同胞都認可自己的伴侶在工作上超越自己，但殘酷的現實是，當你的升職和生育發生矛盾時，接近兩成的職業女性選擇了放棄生孩子。殘酷的現實使得女性從以前所謂的‘賢妻良母’變為現在的‘絕望主婦’”。

他認為，當今職場中存在的“剩女現象”，“對女強人妖魔化現象”等現象值得全社會反思，“如果越來越多的高素質女性不再養育下一代，那么整個民族將不得不面臨著后代延續及綜合素質下降的局面。”所以，閆肖鋒呼吁，當我們在算家庭小賬、企業小賬的時候，應該去算算整個民族的大賬。

周海媚 47歲

孩子會讓我無心事業

演員周海媚曾出演《楊門女將》，她所演繹的“楊五娘”戲份不多卻令人印象頗深，電影中的她信佛吃齋，卻為了家門榮譽征戰殺生，很是矛盾。這種矛盾心情也延續到戲外，年屆47的周海媚，坦言至今未有結婚生子的念頭，事關她一直在矛盾：“我是那種生了小孩就要百分百照顧他的人，這等于要放棄自己的生活，太矛盾了，我一直沒想好。”

彭女士 31歲

為事業兩度放棄生孩子

“前年是換崗，今年是升職，兩次我都選擇了事業。”記者在上周三在咖啡廳見到了一身淺藍色正裝的彭慧，她對記者說起了她的經歷，“2007年，我在公司做行政。第一次準備要孩子的時候，領導問我‘愿不愿意去做銷售？’由于當時我和丈夫收入都不高，商量后決定先轉崗提高收入。今年再次計劃生孩子，但又突然接到了升職的調令。今年我已經31歲了，已經過了做銷售的黃金時期，這個機會實在難得，于是選擇再次推遲要孩子。”

陳女士 34歲

工作太忙沒時間生

“借主”陳女士今年34歲，是一家高科技電子產品老板，她的公司今年銷售額達4億~5億元人民幣。

本身是企業家的陳女士，家庭穩定，老公是名公職人員。早年因為要打拼事業，整天累死累活的，以為生孩子可以再等等，等著等著就已經錯過了最佳生育年齡。

現在，公司的業績是上去了，但是陳女士卻認為公司內部運營管理還面臨著各種各樣的問題，“我現在都忙得抽不出身來，公司的主要決定還需要我去負責，更不可能說為了生小孩而長時間離開公司了。”

李女士 35歲

事業沖刺不敢生育

李女士今年35歲，是某外資連鎖酒店副總裁，年薪約80萬元，還不包括各種補貼和獎金。

李女士是個海歸博士；學成歸國后，順利地在某外資連鎖酒店工作，一步步當上了酒店副總裁的職位。雖然留學多年，但是李女士和丈夫還是很“傳統”的人，希望能早日有自己的小孩，組建一個完整的家庭。她并不是對自己的能力沒有信心，而是因為覺得自己畢竟是一個打工的剛好又在事業的沖刺期，李女士一度很困擾。

網友稱：種種現實告訴我不要孩子

1、如果順產，肯定降低以后的性生活，畢竟生過孩子，這樣多少會影響夫妻性生活。

2、如果部腹產，聽說還要插管子，簡直如同美國電影里面的人體試驗器，痛和經過太可怕，網上很多人多說了自己生孩子部復產的經歷……

3、十月懷胎，工作怎么辦？如果工作，每天做公交車，每天下班還要和一大群人挺著大肚子擠公交車，每天幾乎都看到這樣的孕婦，上車，還要別人不得已施舍座位，受不了這樣的"待遇"，如果不要工作，可是試問，現在有幾個家庭非常富有？很多都是兩口子工作賺錢養活家里。

4、生了孩子，坐月子誰來伺候，自己的母親是不能來的，有講究說法，再說母親如果很遠，來了小小的屋子住在哪里啊？婆婆也不能來，向來沒有幾個婆婆喜歡媳婦的，來伺候你?女人多數不喜歡讓婆婆伺候月子，畢竟不是親生的，矛盾總歸會有。請保姆來，還不能請年輕的，因為年輕的來了等于讓狼入室搶走老公，請個40多歲的，真的能照顧好嗎？還要靠運氣吧？老公不能沒有工作來照顧你吧，所以坐月子是一個大問題

5、孩子上學的問題，現在的學校老師的職業道德都很低，要是別人家的孩子父母請老師吃飯，如果你沒有請，你家孩子是不是在學校要被老師欺負？

6、如果去了國外，生孩子最大的問題還是坐月子，但是孩子畢竟需要你操心去養他，你要準備他衣服，吃飯這些難道不操心，養一個孩子就等于給一個人當了20年的全程保姆，自己20年根本是為別人活。

7、人生這么短暫，20年被自己的父母嘮叨中度過，很多人70年代80年代初的都生的不快樂。然后10年談戀愛，工作剛有了成就，就要后面20年養孩子，這樣等于不快樂的時候過了50年，如果活到80歲，30年時間，因為你有了孩子，你常常還會操心牽掛他，總之累死為別人，如果沒有孩子至少自己10年奮斗后就可以過50年自己喜歡的生活。

專家稱：女人生娃疾病才不易找上門

老輩人說：“女人生過孩子，就像花開了一樣，渾身上下都通透了，要是不生，就像花骨朵憋著開不出來，不捂出病來才怪。”雖然這是民間說法，卻也有一定道理，從科學的角度來講，放棄生育確實對身心健康都有毀損。

容易被婦科疾病找上門

如果不生育，女性體內的生殖激素就會被浪費掉，未生育、生育過遲或是沒有母乳喂養的女性，由于得不到孕激素的有效保護，子宮肌瘤、子宮內膜異位癥的患病率會增高。

子宮內膜異位癥在大齡不育女性人群中發病率較高，“長錯了位置”的子宮內膜侵入子宮肌層，因而使性交疼痛，而如果在適齡期懷孕、生育，大部分輕度子宮內膜異位癥會自行痊愈。

提早進入更年期

從未生育并且與丈夫感情不好的女性，更年期最早會提前到35歲時就出現，而婚姻狀況尚好但堅持不生育的女性，更年期會提前到44~46歲�；橐鰻顩r良好的已育女性，更年期最早也要到47歲，更遲的可能會推到55歲以后。

婦科腫瘤

40歲以上仍未生育的女性患卵巢良性腫瘤和卵巢癌的可能性均高于生育過的女性，再加上如果她們沒有找到強有力的精神寄托，脾氣多半會變壞，常常表現為小心眼兒、孤僻、刻薄等，成為典型的“癌癥人格”(又稱腫瘤人格)。這是因為情感宣泄渠道較少，負面情緒容易壓在心里，導致體質變差，給腫瘤細胞創造了存活的好環境。

心理脆弱

未生育女性的心理承受力遠遠低于同齡的已育女性，因為家庭中缺少可愛的寶寶分散她們的注意力，從而會把感情全部傾注到丈夫身上，甚至視丈夫為唯一的情感寄托，而一旦丈夫顯得不那么熱情，她們就會無法控制自己的情緒而變得脆弱不堪。

小提醒研究顯示，未生育女性乳腺癌及卵巢癌的發病率，比生育過女性的發病率高出5倍左右，而壓力較大的職業女性如果未育，其危險系數將更高。

女性害怕因為生育而影響職業生涯發展，這是一個普遍問題。為什么產生這樣的困惑呢？原因是現在女性對工作的要求比先前高了很多。一是要休長假，二是生育以后還要照顧寶寶，所以她們選擇工作的時候除了要考慮自己的適應能力外，還要關心今后的收入，同時要考慮自己是否有足夠的競爭力讓公司給出時間。　　

1.從工作經歷中提煉價值

雖然很多職場女性在職場上打拼多年，積累了不少職場經歷，但往往很難把這種經歷轉換成有價值的資本。這時可以梳理以往職場生涯的經歷，找出長處和優勢所在，用以往的職業資本的積累作為鋪墊，找到自己的定位，知道現在最適合的位置在哪里，從而快速找到那個平臺。對于用人單位而言，他們更看重的是你在過往的經歷中所積累的知識、能力、職業素養、工作經驗等競爭實力。　　

2.找到自我需求與職業的平衡

需要認真審視自己對現有工作的滿意度與忠誠度，同時要對現在的公司有一個理性和客觀的分析：自己是否喜歡這份職業，是否適合在這家企業發展，自我需求能否在現有企業得到實現。理清了這些問題，選擇時就不難了。　　

3.既要有職業規劃更要有行動

不少職場女性一直想著要換一份工作，而遲遲沒有付諸行動，因為不少人面對舊環境難免產生厭倦，對新工作又表現出迷茫。這種狀況持續下去的話，很可能會形成極大的困擾。調查發現，職業發展較順利的職場媽媽中有著共性，那就是在生育前她們已經找到了自己的職業定位或規劃，知道自己的職業生涯應該怎么發展，重返職場后她們可以很從容地恢復到最佳狀態，繼續朝著自己的方向穩步邁進。

結婚生子對于大部分女性來說，是一生中終會完成的幸福使命。俗話說：“有能力的人不是善于解決問題，而是善于避免問題。”職場媽媽往往會遇到這樣或者那樣的困惑，只要我們提前做好預防，其實很多問題我們都還是能夠避免的。

現代確實有不少新新人類不想生育，我身邊就有一個這樣的例子，但他們不生育的原因卻是現在環境污染太厲害，空氣指數不達標，與其讓孩子來到世上痛苦，不如選擇不生孩子，享受二人世界，當然，這對夫婦目前居住在美國。但若你年長后不想要老無所依，還是要孩子為好。但畢竟個人有個人想法，遵從自我才是王道。