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調查稱公務員肥胖率51.16% 與工作性質關系密切

  • 來源:互聯網
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  • 2015-04-03
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  男性超重率變化與年齡無關,女性超重率隨年齡增大逐漸增高

  調查對象中,教師超重肥胖率總和為50.96%,公務員為51.16%,工人為 44.33%,醫生為49.75%

  延安人超重率為28.55% ,肥胖率為6.17%。

  近期,延安醫療機構科研人員的調查結果表明,近三成延安人超重,高于全國平均水平。這一數據來自一個“延安市職業人群超重、肥胖流行特征及與血糖、血脂和血壓的關系”的科研項目結果,這是一項獲得延安市政府“科技計劃基金項目”支持的醫學項目,由延安大學醫學院預防醫學教研室,延安大學附屬醫院心內科、體檢中心等機構的科研人員進行調查,研究結果近期公開發表在《中國慢性病預防與控制》期刊上。

  昨日,記者聯系到該項目的主要參與者、延安大學醫學院預防醫學教研室副教授樊霞,聽她介紹導致延安人超重、肥胖的主要原因是營養過剩、生活方式不合理、缺少鍛煉等。

  調查教師、公務員、工人、醫生、公司職員5個職業

  “肥胖已成為影響健康的重要公共衛生問題,而且是高血壓、糖尿病、心腦血管疾病、慢性腎臟病及社會心理障礙等發生發展的危險因素。去年,我們曾對延安市不同職業人群超重肥胖流行狀況進行調查,并分析其與血糖、血壓、血脂的關系,最終形成了現在的調研報告。”樊霞稱,這次調查共涉及5種職業類型,分別是教師、公務員、工人、醫生、公司職員,每種職業隨機選取延安市1至2個工作單位在崗的正式職工為調查對象,共調查2500人,有效調查對象有2480人。這2480名調查對象中,男性1268人,女性1212人,男女性別比為1.05:1;年齡在20至60歲之間。

  樊霞介紹,調查是利用職工體檢的機會,由涉及單位的工會協助調查員,組織調查對象在規定時間內去指定醫院的體檢中心,接受問卷調查、體格檢查和血液指標檢測。

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